Visa DAMA Bắc Úc đang dần khẳng định vị thế là một trong những lộ trình di trú hấp dẫn nhất hiện nay, thu hút sự quan tâm lớn từ cả doanh nghiệp và lao động quốc tế. Nhờ cho phép mở rộng cơ hội tuyển dụng, bổ sung nhiều ngành nghề ngoài khung tiêu chuẩn và áp dụng các điều kiện linh hoạt hơn về tuổi, tiếng Anh và mức lương, chương trình này mang lại lợi thế vượt trội so với nhiều loại visa truyền thống.
Trong bài viết dưới đây, công ty định cư Terra Nova sẽ cùng bạn khám phá chi tiết về visa DAMA Bắc Úc – Một lựa chọn giàu tiềm năng cho những ai đang tìm kiếm cơ hội làm việc và định cư tại Úc theo lộ trình tối ưu hơn.
Visa DAMA là gì?
Visa DAMA là thuật ngữ dùng để chỉ các loại visa được xét duyệt thông qua Designated Area Migration Agreement (DAMA), một cơ chế hợp tác đặc biệt giữa Chính phủ Úc và những khu vực gặp khó khăn trong việc thu hút lao động.
Điểm cần lưu ý: DAMA không phải là một loại visa độc lập, mà là khung chính sách cho phép doanh nghiệp tại các vùng được chỉ định tiếp cận nguồn nhân lực quốc tế trong những ngành nghề không có trong lộ trình visa truyền thống.
Nhờ cơ chế DAMA, doanh nghiệp có thể tuyển dụng lao động nước ngoài cho các vị trí đang thiếu hụt, đồng thời được hưởng một số điều kiện nới lỏng như:
- Giảm yêu cầu tiếng Anh
- Điều chỉnh tiêu chí kinh nghiệm và tay nghề
- Áp dụng mức lương linh hoạt hơn so với chuẩn chung
Chính những ưu điểm này giúp DAMA trở thành lựa chọn chiến lược cho cả doanh nghiệp lẫn người lao động muốn theo đuổi cơ hội tại Úc.
NT DAMA là gì?
NT DAMA là thỏa thuận DAMA được áp dụng riêng cho Bắc Úc (Northern Territory), cho phép doanh nghiệp trong khu vực bảo lãnh lao động nước ngoài khi thị trường nội địa không thể đáp ứng nhu cầu tuyển dụng.
Thông qua NT DAMA, người lao động có thể tiếp cận cơ hội xin các loại visa như 482, 494 hoặc 186 theo diện DAMA, cùng với nhiều điều kiện nới lỏng và ưu đãi hơn so với các diện visa tiêu chuẩn — mở ra lộ trình làm việc và định cư rõ ràng, phù hợp hơn với nhu cầu thực tế.
Bảo lãnh người lao động theo chương trình Visa DAMA Bắc Úc
Chương trình NT DAMA cho phép các doanh nghiệp tại Northern Territory bảo lãnh lao động nước ngoài thông qua các loại visa DAMA sau:
- Visa 482 – Skills in Demand (thời hạn 4 năm)
- Visa 494 – Skilled Employer Sponsored Regional (Provisional) (thời hạn 5 năm, có lộ trình lên Thường Trú sau 3 năm)
- Visa 186 – Employer Nomination Scheme (Thường Trú)
Với cơ chế visa DAMA, doanh nghiệp có thể tuyển dụng lao động quốc tế cho những ngành nghề không có trong danh sách visa quốc gia tiêu chuẩn, đồng thời được áp dụng một số ưu tiên về tiêu chí tuyển dụng như tiếng Anh, kinh nghiệm hay mức lương, độ tuổi.
Lưu ý: Người lao động không thể tự nộp hồ sơ theo diện DAMA. Để tham gia chương trình, ứng viên bắt buộc phải có một doanh nghiệp tại vùng lãnh thổ Bắc Úc đồng ý bảo lãnh. Nếu bạn cần đánh giá điều kiện hoặc tìm hiểu lộ trình phù hợp, hãy liên hệ ngay với công ty định cư Terra Nova để được tư vấn và hỗ trợ chi tiết.
Điều kiện tham gia
Để tham gia NT DAMA và bảo lãnh lao động theo diện visa DAMA, doanh nghiệp phải đang hoạt động hợp pháp tại vùng lãnh thổ Bắc Úc và đáp ứng đầy đủ các điều kiện sau:
- Hoạt động kinh doanh ổn định, có khả năng tài chính tốt và đã vận hành tối thiểu 12 tháng.
- Không có tiền sử vi phạm nghĩa vụ đối với người lao động, đặc biệt về lương thưởng và điều kiện làm việc.
- Có nhu cầu tuyển dụng lao động nước ngoài cho vị trí toàn thời gian, thuộc danh sách ngành nghề NT DAMA.
- Chứng minh được rằng doanh nghiệp không thể tuyển được công dân hoặc Thường Trú Nhân Úc phù hợp cho vị trí này.
- Cam kết cung cấp mức lương và điều kiện làm việc tương đương với lao động Úc trong cùng khu vực.
Những điều kiện này giúp đảm bảo doanh nghiệp thực sự cần nguồn nhân lực quốc tế và tuân thủ đầy đủ các tiêu chuẩn khi bảo lãnh lao động theo diện visa DAMA.
Quy trình dành cho doanh nghiệp
Để được bảo lãnh lao động theo visa DAMA, doanh nghiệp tại Northern Territory cần hoàn tất quy trình sau:
- Nộp hồ sơ xin phê duyệt với MigrationNT: Doanh nghiệp phải được MigrationNT (thuộc Sở Thương mại, Doanh nghiệp và Quan hệ châu Á Northern Territory) đánh giá và phê duyệt đủ điều kiện tham gia chương trình NT DAMA.
- Ký Thỏa thuận Lao động (Labour Agreement) với Bộ Nội vụ Úc: Sau khi được MigrationNT chấp thuận, doanh nghiệp sẽ ký Labour Agreement kéo dài 5 năm với Bộ Nội vụ Úc (Department of Home Affairs). Đây là bước bắt buộc để có thể bảo lãnh lao động nước ngoài theo diện visa DAMA.
Trong Thỏa thuận Lao động sẽ quy định rõ:
- Số lượng vị trí doanh nghiệp được đề cử trong 5 năm
- Danh sách ngành nghề được phép tuyển dụng theo diện NT DAMA
- Các ưu đãi và miễn trừ mà doanh nghiệp được áp dụng khi bảo lãnh lao động theo visa DAMA (ví dụ: giảm yêu cầu tiếng Anh, giảm mức lương cơ sở, mở rộng ngành nghề…)
Quy trình này giúp đảm bảo doanh nghiệp đáp ứng đầy đủ tiêu chuẩn và được cấp quyền tuyển dụng lao động quốc tế theo cơ chế linh hoạt của visa DAMA.
Cập nhật quan trọng về chương trình Visa DAMA 2025 – 2026
Thỏa thuận NT DAMA II giữa Chính quyền Vùng Lãnh thổ Bắc Úc và Chính phủ Úc đã chính thức hết hiệu lực vào ngày 13/12/2024. Tiếp nối giai đoạn này, vào ngày 19/03/2025, hai bên đã ký kết Thỏa thuận NT DAMA III, mở ra bước triển khai mới cho chương trình visa DAMA tại Bắc Úc.
Hiện tại, cổng nộp hồ sơ trực tuyến đã được mở để tiếp nhận các đơn xin phê duyệt mới theo NT DAMA III. Dưới đây là những thông tin quan trọng liên quan đến giai đoạn chuyển tiếp mà doanh nghiệp và người lao động cần nắm rõ
Chuyển tiếp từ NT DAMA II sang NT DAMA III
- Doanh nghiệp đang có Labour Agreement theo NT DAMA II; Các doanh nghiệp đã được phê duyệt trước đó vẫn có thể tiếp tục nộp hồ sơ đề cử (nomination) trong hạn mức chỉ tiêu đã được cấp. Những hồ sơ này vẫn được Bộ Nội vụ Úc tiếp nhận và xét duyệt như bình thường theo diện visa DAMA.
- Hồ sơ thẩm định kỹ năng (Skills Assessment): Các hồ sơ Skills Assessment cho các vị trí đã được phê duyệt trong NT DAMA II vẫn tiếp tục được xử lý và đánh giá đầy đủ.
- Doanh nghiệp muốn tăng chỉ tiêu hoặc mở rộng ngành nghề theo NT DAMA III: Những doanh nghiệp đang hoạt động theo NT DAMA II nhưng có nhu cầu tăng số lượng chỉ tiêu hoặc muốn tiếp cận ngành nghề/ưu đãi mới trong NT DAMA III cần nộp đơn xin phê duyệt mới thông qua cổng trực tuyến để được cấp Labour Agreement theo phiên bản NT DAMA III.
Visa DAMA Bắc Úc mang đến cơ chế tuyển dụng linh hoạt cho doanh nghiệp và mở ra cơ hội việc làm – định cư rõ ràng cho lao động quốc tế.
Với NT DAMA III, chương trình tiếp tục mở rộng ngành nghề, ưu đãi và phạm vi áp dụng, giúp doanh nghiệp Northern Territory dễ dàng tiếp cận nguồn nhân lực chất lượng, đồng thời tạo lộ trình visa 482 – 494 – 186 thuận lợi hơn cho ứng viên.
Nếu bạn đang tìm hiểu về visa DAMA hoặc cơ hội làm việc – định cư Úc, công ty định cư Terra Nova sẵn sàng đồng hành để đánh giá hồ sơ, định hướng chương trình phù hợp và hỗ trợ trọn quy trình theo tiêu chuẩn chính thống.
